Dispendik Kota Ini Bakal Angkat 700 Tenaga Honorer K2 Menjadi PNS Tahun Ini
February 26, 2016
Add Comment
Tahun ini, Dinas Pendidikan (Dispendik) Surabaya bakal
mengangkat sekitar 700 guru golongan K2 (honorer) sebagai Calon Pegawai Negeri
Sipil (CPNS). Untuk itu, guru K2 mengikuti program induksi selama satu tahun.
Jika dalam mengikuti program induksi ini gagal, maka posisi mereka akan
diturunkan menjadi tenaga administrasi atau tata usaha (TU).
Kepala Bidang Ketenagaan Dispendik Surabaya Yusuf Masruh
mengatakan, pelatihan induksi guru pemula (PIGP) bertujuan mencetak guru yang
memiliki kompetensi di setiap jenjang pendidikan. Mulai SD, SMP dan SMA/SMK.
“Selama mengikuti PIGP, guru K2 itu akan mendapatkan
pendampingan dan pembinaan dari guru senior, kepala sekolah, dan pengawas,”
jelasnya seperti dilansir Radar Surabaya (Jawa Pos Group).
Menurut dia, guru K2 akan dinilai empat kompetensinya mulai
dari paedagogis, sosial, profesional, dan kepribadian. Bentuk pendampingannya
dilakukan oleh guru senior, kepala sekolah, dan pengawas. Materinya berupa
perencanaan pembelajaran, pelaksanaan kegiatan pembelajaran, penilaian, dan
evaluasi hasil pembelajaran.
Selain itu, diberikan juga metode perbaikan dan pengayaan
dengan memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi pembelajaran, serta
pelaksanaan tugas lain yang relevan. Instrumen penilaian itu, lanjut dia, bisa
layak menjadi guru atau tidak.
“Kami tidak ingin guru-guru ini hanya paham teori, tapi juga
harus mampu dipraktikkan dalam pengajaran sehari-hari,” ungkapnya.
Menurut dia, PIGP dilakukan selama satu tahun di tempat guru
itu mengajar. Dapat diperpanjang selama satu tahun lagi. Jika dinilai layak,
PIGP dapat menjadi salah satu syarat pengangkatan dalam jabatan fungsional guru
tersebut.
Dalam masa pengangkatan, guru mata pelajaran diberi beban
mengajar antara 12 sampai 18 jam tatap muka per minggu. Bagi guru bimbingan dan
konseling (BK), dibebani bimbingan antara 75 hingga 100 peserta didik per
tahun.
Pembimbingan yang diberikan meliputi bimbingan dalam
perencanaan pembelajaran/bimbingan dan konseling, pelaksanaan kegiatan
pembelajaran/bimbingan dan konseling, penilaian dan evaluasi hasil
pembelajaran/bimbingan dan konseling, perbaikan dan pengayaan dengan
memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi pembelajaran/bimbingan dan konseling,
serta pelaksanaan tugas lain yang relevan.
“Jadi semua guru K2 yang akan jadi CPNS ini harus serius.
Kalau tidak mampu, kita cut daripada nanti malah tidak maksimal dalam mendidik
anak-anak kita,” jelasnya
Sumber : http://www.jawapos.com
0 Response to "Dispendik Kota Ini Bakal Angkat 700 Tenaga Honorer K2 Menjadi PNS Tahun Ini"
Post a Comment
Berkomentarlah dengan sopan.. Klik facebook Jika ingin berkomentar dengan menggunakan akun facebook anda